医療事務|埼玉県久喜市|11080-11449351

医療事務|埼玉県久喜市

求人番号:11080-11449351

この求人は、ハローワーク公式求人をもとに、仕事内容・条件・働きやすさを求職者目線で整理した求人情報です。
「自分に合う仕事かどうか」をより早く判断できるように構成しています。

基本情報

  • 勤務先 : 医療法人 紫陽会 高橋医院(埼玉県久喜市)
  • 雇用形態: パート労働者  雇用期間の定めなし 
  • 試用期間: あり|3ケ月|同条件
  • 給与  : 時間額1,250円~1,450円
  • 勤務時間: 交替制(シフト制)(1)8時40分~17時00分(2)8時40分~18時00分
  • 休日  :日祝日その他
  • 受理日 :2025/12/23|有効期限:2026/02/28

求める人材

  • 必要な資格: 不問
  • 必要な経験: 実務経験3年以上|必須
  • 年齢制限: 不問
  • 学歴  : 不問
  • ポイント: 年齢不問,学歴不問,資格不問,マイカー通勤可能,昇給あり,残業なし,社保完備

仕事内容

久喜市での医療法人 紫陽会 高橋医院の「医療事務」の募集です。
(雇用形態:パート労働者)


・受付会計の窓口業務

・電話対応

・電カルテ操作

・算定

・レセプト
※変更範囲:変更無し

 資格別の働き方 
※資格別の働き方の解説ページです

勤務地

〒340-0211 埼玉県久喜市上内1746
※クリックするとGoogleマップが開きます

  • 最寄り駅 : 東武伊勢崎線鷲宮駅から徒歩5分
  • マイカー通勤: 可:駐車場 あり
  • 転勤の可能性: なし 

給与詳細

  • 月額  : 時間額(a+b)1,250円~1,450円
  • 基本給:1,250円~1,450円
    固定残業代:なし

  • 昇給  : 前年度実績 なし
  • 賞与  : なし
  • 交通費 : 実費支給(上限なし)
  • 賃金締切日: 固定(月末以外) 毎月 10 日
  • 賃金支払日: 固定(月末以外) 当月 25 日

勤務時間・休日

  • 勤務時間: 交替制(シフト制)
    (1)8時40分~17時00分
    (2)8時40分~18時00分
    就業時間(1):火・水・土の勤務〃(2):月・木・金の勤務
  • 時間外労働時間: なし
  • 休憩時間: 100分
  • 休日  : 日祝日その他
    *年末年始*GW*夏季休暇
  • 年間休日:
  • 有給休暇:

待遇・福利厚生

  • 加入保険: 雇用,労災,健康,厚生
  • 退職金制度: なし
  • 定年制 : なし
  • 再雇用制度: なし
  • 勤務延長: なし
  • 育児休業実績: なし
  • 介護休業実績: なし
  • 看護休業実績: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 託児所有無: なし

会社情報

  • 会社名 : 医療法人 紫陽会 高橋医院
  • 本社住所: 埼玉県久喜市上内1746
  • 従業員数: 20人/就業先従業員数16人
    従業員数うち女性14人/従業員数うちパート12人
  • 設立年 : 1979年
  • 資本金 : 2億円
  • 事業内容:
    内科・皮膚科の外来のみの診療所です。循環器と呼吸器、消化器の専門医が内科の診療を行います。皮膚科は美容も含め最先端の技術を取り入れています。
  • 会社の特徴:
    内科は中核病院と連携を取り様々な患者様に対応出来る体制を取っています。皮膚科はピーリングから爪矯正まで幅広い技術で診療を行っています。
  • 就業規則: フルタイム:あり | パートタイム:あり

選考情報

  • 採用人数: 1人|募集理由:増員
  • 選考方法: 面接(予定1回) 書類選考
  • 選考結果通知: 面接後 7日以内
  • 求職者への通知方法: 電話
  • 選考日時: 随時
  • 選考場所: 埼玉県久喜市上内1746
  • 応募書類: ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
  • 応募書類の返戻: 選考後は返却
  • 選考に関する特記事項:

その他情報

  • 職務給制度: あり
  • 復職制度: あり
  • トライアル雇用の併用の希望: なし
  • 産業分類: P.病院
  • 受理安定所: 春日部公共職業安定所
  • 事業所番号: 1108-103136-7
  • 事業所名: 医療法人 紫陽会 高橋医院
  • ホームページ: http://shiyoukai-takahashi.jp/
  • 担当者 : 医院長 南條 修二
  • TEL  : 0480-58-8787
  • Mail  :

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