看護師(管理職)|富山県富山市|16010-25871051
看護師(管理職)|富山県富山市
求人番号:16010-25871051
この求人は、ハローワーク公式求人をもとに、仕事内容・条件・働きやすさを求職者目線で整理した求人情報です。
「自分に合う仕事かどうか」をより早く判断できるように構成しています。
基本情報
- 勤務先 : 医療法人社団 ときわ会 常願寺病院(富山県富山市)
- 雇用形態: 正社員 雇用期間の定めなし
- 試用期間: あり|3ヶ月|同条件
- 給与 : 月額220,000円~350,000円
- 勤務時間: 変形労働時間制(1か月単位)(1)8時30分~17時15分(2)7時15分~16時00分(3)10時00分~18時45分
- 休日 :シフトによる希望については相談に応じます|年間休日:101日
- 受理日 :2025/12/09|有効期限:2026/02/28
求める人材
- 必要な資格: 看護師|必須
- 必要な経験: 不問
- 年齢制限: 64歳以下|定年年齢を上限として募集
- 学歴 : 不問
- ポイント: 学歴不問,未経験可,マイカー通勤可能,昇給あり,賞与あり,社保完備
仕事内容
富山市での医療法人社団 ときわ会 常願寺病院の「看護師(管理職)」の募集です。
(雇用形態:正社員)
・病棟における管理業務全般(120床)・精神療養病棟(60床)・認知症治療病棟(60床)【変更の範囲:変更なし】
看護師の働き方
※資格別の働き方の解説ページです
給与詳細
- 月額 : 220,000円~350,000円
- 昇給 : 前年度実績 あり|金額 1月あたり 0 円 ~ 2,000 円(前年度実績)
- 賞与 : 年2回|賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績)
- 交通費 : 実費支給(上限あり)|月額 40,000円
- 賃金締切日: 固定(月末)
- 賃金支払日: 固定(月末以外) 当月 25 日
基本給:172,000円~256,000円
管理職手当20,000円~50,000円
業務手当6,000円~6,000円
調整手当22,000円~38,000円
固定残業代:なし
勤務時間・休日
- 勤務時間: 変形労働時間制(1か月単位)
(1)8時30分~17時15分
(2)7時15分~16時00分
(3)10時00分~18時45分
(4)16:30~9:00(仮眠時間120分)(5)8:30~12:30(休憩なし)(1)~(5)シフトによる - 時間外労働時間: 月平均1時間
- 休憩時間: 60分
- 休日 : シフトによる希望については相談に応じます
- 年間休日: 101日
- 有給休暇: 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇・福利厚生
- 加入保険: 雇用,労災,健康,厚生
- 退職金制度: あり(勤続 3年以上)
- 定年制 : あり (一律 65歳)
- 再雇用制度: あり (上限 70歳まで)
- 勤務延長: あり
- 育児休業実績: あり
- 介護休業実績: なし
- 看護休業実績: なし
- 入居可能住宅: なし
- 託児所有無: なし
会社情報
- 会社名 : 医療法人社団 ときわ会 常願寺病院
- 本社住所: 富山県富山市水橋肘崎438番地
- 従業員数: 110人/就業先従業員数110人
従業員数うち女性72人/従業員数うちパート22人 - 設立年 : 1968年
- 資本金 :
- 事業内容:
常願寺病院は精神病床120床の病院です。内科、精神科、心療内科、神経内科の診療を行っています。精神科デイケア、グループホーム等の社会復期施設を有しています。 - 会社の特徴:
私達は理事長を中心にチーム医療を実践し、心と身体のトータルケアで地域のニーズに応えています。また、職員が働きやすい明るい職場づくりに努めています。 - 就業規則: フルタイム:あり | パートタイム:あり
選考情報
- 採用人数: 1人|募集理由:欠員補充
- 選考方法: 面接(予定1回)
- 選考結果通知: 面接後 7日以内
- 求職者への通知方法: 郵送 電話
- 選考日時: 随時
- 選考場所: 富山県富山市水橋肘崎438番地
- 応募書類: ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
- 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
- 選考に関する特記事項:
その他情報
- 職務給制度: あり
- 復職制度: あり
- トライアル雇用の併用の希望: なし
- 産業分類: P.病院
- 受理安定所: 富山公共職業安定所
- 事業所番号: 1601-003971-9
- 事業所名: 医療法人社団 ときわ会 常願寺病院
- ホームページ: http://www.tokiwa-toyama.jp
- 担当者 : 事務長 吉川 創
- TEL : 076-478-1191
- Mail :
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