基本情報

• 勤務先　： 協同紙工 株式会社(宮崎県東諸県郡国富町)
• 雇用形態： 正社員 　雇用期間の定めなし　
• 試用期間： あり｜3ヶ月｜異なる:条件の内容｜時給1,023円～1,040円。試用期間後、月給とします。＊試用期間中は、住宅手当が付きません。
• 給与　　： 月額178,000円～263,000円
• 勤務時間： 変形労働時間制(1年単位)(1)8時00分～17時00分
• 休日　　：日その他｜年間休日：120日
• 受理日　：2025/12/08｜有効期限：2026/02/28

求める人材

• 必要な資格： 不問
• 必要な経験： 総務関係、経理業務経験。｜あれば尚可
• 年齢制限： 40歳以下｜ｷｬﾘｱ形成のため若年者等を募集(経験不問･新規学卒と同等)
• 学歴　　： 不問
• ポイント： 学歴不問,資格不問,マイカー通勤可能,昇給あり,賞与あり,社保完備

仕事内容

東諸県郡国富町での協同紙工 株式会社の「総務・経理職」の募集です。
（雇用形態：正社員）

・総務全般、経理業務に携わっていただきます。変更範囲：会社の定める業務

　資格別の働き方　
※資格別の働き方の解説ページです

勤務地

〒880-1195 宮崎県東諸県郡国富町大字塚原500番地
※クリックするとGoogleマップが開きます

• 最寄り駅　： 宮崎神宮駅から車30分
• マイカー通勤： 可：駐車場 あり
• 転勤の可能性： なし　

給与詳細

• 月額　　： 178,000円～263,000円

基本給：169,000円～248,000円
住宅(一律)手当9,000円～15,000円
固定残業代：なし

• 昇給　　： 前年度実績 あり｜昇給率 1月あたり 1.50% ~ 1.50%(前年度実績)
• 賞与　　： 年2回｜賞与月数 計 4ヶ月分(前年度実績)
• 交通費　： 実費支給(上限あり)｜月額 20,500円
• 賃金締切日： 固定(月末以外) 毎月 15 日
• 賃金支払日： 固定(月末以外) 当月 25 日

勤務時間・休日

• 勤務時間： 変形労働時間制(1年単位)
  (1)8時00分～17時00分
• 時間外労働時間： 月平均15時間
• 休憩時間： 70分
• 休日　　： 日その他
  ＧＷ、夏期休暇、年末年始に連続休暇あり。基本的に、土・日・祝日は休み。繁忙期は土曜・祝日出勤有り。
• 年間休日： 120日
• 有給休暇： 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

待遇・福利厚生

• 加入保険： 雇用,労災,健康,厚生,財形
• 退職金制度： なし
• 定年制　： あり (一律 60歳)
• 再雇用制度： あり (上限 65歳まで)
• 勤務延長： あり (上限 70歳まで)
• 育児休業実績： あり
• 介護休業実績： あり
• 看護休業実績： あり
• 入居可能住宅： なし
• 託児所有無： なし

会社情報

• 会社名　： 協同紙工 株式会社
• 本社住所： 宮崎県東諸県郡国富町大字塚原500番地
• 従業員数： 127人/就業先従業員数100人
  従業員数うち女性16人/従業員数うちパート8人
• 設立年　： 1966年
• 資本金　： 3億3,900万円
• 事業内容：
  段ボールシート及び段ボール箱の製造・販売また、包装資材、包装機械及び物流機器等の販売【厚生年金：特定適用事業所】
• 会社の特徴：
  創業より「顧客第一」を理念にお客様のニーズに即応する細やかな営業活動と独自の生産システムの開発を行い幅広いユーザーと取引させて頂き、南九州の総合パッケージング企業を目指しています。
• 就業規則： フルタイム：あり　｜　パートタイム：あり

選考情報

• 採用人数： 1人｜募集理由：欠員補充
• 選考方法： 面接(予定1回) 書類選考 筆記試験
• 選考結果通知： 面接後 5日以内
• 求職者への通知方法： 郵送　電話
• 選考日時： その他
• 選考場所： 宮崎県東諸県郡国富町大字塚原500番地
• 応募書類： ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
• 応募書類の返戻： 選考後は返却
• 選考に関する特記事項： 筆記試験：適性検査自主応募の場合は紹介状は不要です。

その他情報

• 職務給制度： なし
• 復職制度： なし
• トライアル雇用の併用の希望： なし
• 産業分類： E.加工紙製造業
• 受理安定所： 宮崎公共職業安定所
• 事業所番号： 4501-001548-6
• 事業所名： 協同紙工 株式会社
• ホームページ： http://www.kyodoshiko.co.jp/
• 担当者　： 管理部　部長　湯村 剛
• TEL　 ： 0985-75-2311
• Mail　 ： maemura21547193@oji-gr.com

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