基本情報

• 勤務先　： 株式会社 ＵＮＥＭＯＴＯ(広島県広島市安芸区)
• 雇用形態： 正社員 　雇用期間の定めなし　
• 試用期間： あり｜3カ月｜同条件
• 給与　　： 月額205,000円～250,000円
• 勤務時間： 変形労働時間制(1年単位)(1)8時00分～17時30分
• 休日　　：土日その他｜年間休日：119日
• 受理日　：2025/12/24｜有効期限：2026/02/28

求める人材

• 必要な資格： 玉掛技能者｜あれば尚可
• 必要な経験： 不問
• 年齢制限： 45歳以下｜長期勤続によるｷｬﾘｱ形成を図る必要がある為(省令3号のｲ)
• 学歴　　： 高校以上
• ポイント： 未経験可,マイカー通勤可能,昇給あり,賞与あり,社保完備

仕事内容

広島市安芸区での株式会社 ＵＮＥＭＯＴＯの「金型交換要員／正社員」の募集です。
（雇用形態：正社員）

・自動車用プラスチック製部品を主に製造する工場において、金型を交換する仕事になります。
【主な仕事の内容】
〇射出成型機の金型の取付け取外しを行い、立ち上げ時の製品が良品であるかの確認が主な作業になります。
※先輩社員による実地教育を行います。

・業務変更：変更する場合がある(会社の指定する業務)

　玉掛技能者の働き方　
※資格別の働き方の解説ページです

勤務地

〒739-0312 広島県広島市安芸区瀬野町2583－2
※クリックするとGoogleマップが開きます

• 最寄り駅　：
• マイカー通勤： 可：駐車場 あり
• 転勤の可能性： なし　

給与詳細

• 月額　　： 205,000円～250,000円

基本給：190,000円～235,000円
型替手当15,000円～15,000円
固定残業代：なし

• 昇給　　： 前年度実績 あり｜金額 1月あたり 0 円 ~ 3,000 円(前年度実績)
• 賞与　　： 年2回｜賞与月数 計 1ヶ月分(前年度実績)
• 交通費　： 実費支給(上限あり)｜月額 15,000円
• 賃金締切日： 固定(月末)
• 賃金支払日： 固定(月末以外) 翌月 21 日

勤務時間・休日

• 勤務時間： 変形労働時間制(1年単位)
  (1)8時00分～17時30分
  1年単位の変形労働時間制になります。
• 時間外労働時間： 月平均30時間
• 休憩時間： 70分
• 休日　　： 土日その他
  1年単位の変形労働時間制。マツダの生産カレンダーに準じます。祝日は出勤となりますが、年3回、1週間程度の連休があります。
• 年間休日： 119日
• 有給休暇： 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

待遇・福利厚生

• 加入保険： 雇用,労災,健康,厚生
• 退職金制度： あり(勤続 3年以上)
• 定年制　： あり (一律 60歳)
• 再雇用制度： あり (上限 65歳まで)
• 勤務延長： なし
• 育児休業実績： あり
• 介護休業実績： なし
• 看護休業実績： なし
• 入居可能住宅： なし
• 託児所有無： なし

会社情報

• 会社名　： 株式会社 ＵＮＥＭＯＴＯ
• 本社住所： 広島県広島市安芸区瀬野町2583－2
• 従業員数： 70人/就業先従業員数70人
  従業員数うち女性41人/従業員数うちパート22人
• 設立年　： 1967年
• 資本金　： 1,000万円
• 事業内容：
  これまで培ってきた射出成形技術・ノウハウを基盤とし、主に自動車用プラスチック部品(内装品・外装品など)の生産と、それに付随するサービスをお客様に提供している製造企業です。
• 会社の特徴：
  「会社の力＝人財の力」という理念のもと、社員の資格や技能の取得を積極的に支援しているので、本人の実績と希望に基づいて、管理職・技能職へのキャリアアップも可能です。
• 就業規則： フルタイム：あり　｜　パートタイム：あり

選考情報

• 採用人数： 2人｜募集理由：増員
• 選考方法： 面接(予定1回)
• 選考結果通知： 面接後 5日以内
• 求職者への通知方法： 郵送　電話
• 選考日時： 随時
• 選考場所： 広島県広島市安芸区瀬野町2583－2
• 応募書類： ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
• 応募書類の返戻： 選考後は返却
• 選考に関する特記事項：

その他情報

• 職務給制度： なし
• 復職制度： なし
• トライアル雇用の併用の希望： なし
• 産業分類： E.工業用プラスチック製品製造業
• 受理安定所： 広島東公共職業安定所
• 事業所番号： 3414-001510-9
• 事業所名： 株式会社 ＵＮＥＭＯＴＯ
• ホームページ： http://unemoto.net
• 担当者　： 総務部　
• TEL　 ： 082-894-1515
• Mail　 ：

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