基本情報

• 勤務先　： 株式会社ロック・フィールド(神奈川県横浜市港南区)
• 雇用形態： 正社員 　雇用期間の定めなし　
• 試用期間： あり｜3か月｜同条件
• 給与　　： 月額218,500円～250,000円
• 勤務時間： 交替制(シフト制)(1)8時00分～17時00分(2)12時00分～21時00分
• 休日　　：店舗のシフトに応じて、週休二日制で勤務いただきます。｜年間休日：108日
• 受理日　：2025/12/09｜有効期限：2026/02/28

求める人材

• 必要な資格： 不問
• 必要な経験： 不問
• 年齢制限： 64歳以下｜定年が65歳のため
• 学歴　　： 不問
• ポイント： 学歴不問,資格不問,未経験可,昇給あり,賞与あり,社保完備

仕事内容

横浜市港南区での株式会社ロック・フィールドの「(正)お惣菜の接客販売(京急上大岡ＲＦ1)」の募集です。
（雇用形態：正社員）

・・ＲＦ1(アール・エフ・ワン)京急上大岡店にて正社員として勤務いただきます。・接客販売がメインです。その他社員業務も入社後丁寧に教える体制が整っています。・売り方を工夫し、豊かなライフスタイルの提案がお客様にできる店舗づくりを実践いただきます。・店長へのステップアップも可能です。【変更範囲：会社の定める業務】

　資格別の働き方　
※資格別の働き方の解説ページです

勤務地

〒233-0002 神奈川県横浜市港南区上大岡西1－6－1京急百貨店Ｂ1
※クリックするとGoogleマップが開きます

• 最寄り駅　： 上大岡駅から徒歩1分
• マイカー通勤： 不可
• 転勤の可能性： あり 転勤範囲　転居を伴わない店舗間異動の可能性はあり

給与詳細

• 月額　　： 218,500円～250,000円

基本給：218,500円～250,000円
固定残業代：なし

• 昇給　　： 前年度実績 あり｜金額 1月あたり 2,000 円 ~ 2,000 円(前年度実績)
• 賞与　　： 年2回｜賞与月数 計 3.5ヶ月分(前年度実績)
• 交通費　： 実費支給(上限なし)
• 賃金締切日： 固定(月末)
• 賃金支払日： 固定(月末以外) 翌月 15 日

勤務時間・休日

• 勤務時間： 交替制(シフト制)
  (1)8時00分～17時00分
  (2)12時00分～21時00分
  店舗の営業時間に沿って決定するため、多少前後致します。
• 時間外労働時間： 月平均28時間
• 休憩時間： 60分
• 休日　　： 店舗のシフトに応じて、週休二日制で勤務いただきます。
• 年間休日： 108日
• 有給休暇： 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

待遇・福利厚生

• 加入保険： 雇用,労災,健康,厚生,財形
• 退職金制度： なし
• 定年制　： あり (一律 65歳)
• 再雇用制度： あり (上限 70歳まで)
• 勤務延長： なし
• 育児休業実績： あり
• 介護休業実績： あり
• 看護休業実績： なし
• 入居可能住宅： なし
• 託児所有無： なし

会社情報

• 会社名　： 株式会社ロック・フィールド
• 本社住所： 兵庫県神戸市東灘区魚崎浜町15－2
• 従業員数： 9,080人/就業先従業員数40人
  従業員数うち女性32人/従業員数うちパート36人
• 設立年　： 1972年
• 資本金　： 55億4,400万円
• 事業内容：
  そうざいの製造及び販売
• 会社の特徴：
  「ＲＦ1」「神戸コロッケ」等を展開する中食業界大手の東証プライム市場企業。
• 就業規則： フルタイム：あり　｜　パートタイム：あり

選考情報

• 採用人数： 1人｜募集理由：欠員補充
• 選考方法： 面接(予定2回) 書類選考
• 選考結果通知： 面接後 7日以内
• 求職者への通知方法： 郵送　電話　Eメール
• 選考日時： 随時
• 選考場所： 東京都中央区日本橋室町4丁目5番1号さくら室町ビル1階東京オフィス
• 応募書類： ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
• 応募書類の返戻： 求人者の責任にて廃棄
• 選考に関する特記事項： ご希望の場合はオンライン面接も可能です。

その他情報

• 職務給制度： なし
• 復職制度： なし
• トライアル雇用の併用の希望： なし
• 産業分類： E.その他の食料品製造業
• 受理安定所： 灘公共職業安定所
• 事業所番号： 2802-105107-5
• 事業所名： 株式会社ロック・フィールド
• ホームページ： https://www.rockfield.co.jp
• 担当者　： 管理本部　人事部　東京人事グループ　キャリア採用担当者
• TEL　 ： 03-5843-6190
• Mail　 ： jinji@rockfield.co.jp

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