基本情報

• 勤務先　： 永野設備工業株式会社(大阪府岸和田市)
• 雇用形態： 正社員 　雇用期間の定めなし　
• 試用期間： あり｜入社後2ヶ月｜同条件
• 給与　　： 月額380,000円～520,000円
• 勤務時間： 変形労働時間制(1年単位)(1)8時00分～17時00分
• 休日　　：日祝日その他｜年間休日：110日
• 受理日　：2025/12/16｜有効期限：2026/02/28

求める人材

• 必要な資格： 1級管工事施工管理技士｜あれば尚可
• 必要な経験： 現場施工管理経験者｜あれば尚可
• 年齢制限： 64歳以下｜定年年齢を上限とした募集の為
• 学歴　　： 高校以上
• ポイント： マイカー通勤可能,昇給あり,賞与あり,社保完備

仕事内容

岸和田市での永野設備工業株式会社の「設備工事の施工管理スタッフ」の募集です。
（雇用形態：正社員）

・建築現場の施工管理全般をお任せします。
建設現場長候補として、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理といった現場のとりまとめを行っていただきます。
【求める人材】
・現場管理実務経験者・ゼネコン系ビル等の経験者・衛生、空調等の経験者わからないことはすぐ聞ける、チームワークの良い職場です。
【変更範囲：会社の定める業務】

　資格別の働き方　
※資格別の働き方の解説ページです

勤務地

〒596-0808 大阪府岸和田市三田町1849
※クリックするとGoogleマップが開きます

• 最寄り駅　： ＪＲ阪和線久米田駅
• マイカー通勤： 可：駐車場 あり
• 転勤の可能性： なし　

給与詳細

• 月額　　： 380,000円～520,000円

基本給：300,000円～400,000円
固定残業代：あり(80,000円～120,000円)
残業の有無に関わらず36～40時間分を支給します。超過分は別途支給します。

• 昇給　　： 前年度実績 あり｜金額 1月あたり 2,200 円 ~ 15,000 円(前年度実績)
• 賞与　　： 年2回｜賞与月数 計 2.2ヶ月分(前年度実績)
• 交通費　： 実費支給(上限あり)｜月額 50,000円
• 賃金締切日： 固定(月末)
• 賃金支払日： 固定(月末以外) 翌月 15 日

勤務時間・休日

• 勤務時間： 変形労働時間制(1年単位)
  (1)8時00分～17時00分
• 時間外労働時間： 月平均20時間
• 休憩時間： 60分
• 休日　　： 日祝日その他
  シフト制。月9回公休＋夏季及び年末年始休暇
• 年間休日： 110日
• 有給休暇： 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

待遇・福利厚生

• 加入保険： 雇用,労災,健康,厚生
• 退職金制度： あり(勤続 3年以上)
• 定年制　： あり (一律 65歳)
• 再雇用制度： なし
• 勤務延長： なし
• 育児休業実績： あり
• 介護休業実績： なし
• 看護休業実績： 該当者なし
• 入居可能住宅： なし
• 託児所有無： なし

会社情報

• 会社名　： 永野設備工業株式会社
• 本社住所： 大阪府岸和田市三田町1849
• 従業員数： 37人/就業先従業員数8人
  従業員数うち女性3人/従業員数うちパート3人
• 設立年　： 2000年
• 資本金　： 3,187万円
• 事業内容：
  衛生設備工事の施工、設計、管理ネットショップでの衛生設備機器の販売、施工(全国)ＩＴソリューションを通じて企業の問題解決、業務効率化を支援
• 会社の特徴：
  創業以来、従業員全員が幸せになれる会社を目指し成長し続けてきました。社長のモットーは『変化を恐れず、良いものはどんどん取り入れる』ですので、自由に意見できる社風の下で働けますよ！
• 就業規則： フルタイム：あり　｜　パートタイム：あり

選考情報

• 採用人数： 2人｜募集理由：増員
• 選考方法： 面接(予定1回) 書類選考
• 選考結果通知： 面接後 7日以内
• 求職者への通知方法： 郵送　電話　Eメール
• 選考日時： 随時
• 選考場所： 大阪府岸和田市三田町1849
• 応募書類： ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
• 応募書類の返戻： 求人者の責任にて廃棄
• 選考に関する特記事項：

その他情報

• 職務給制度： なし
• 復職制度： なし
• トライアル雇用の併用の希望： なし
• 産業分類： D.管工事業
• 受理安定所： 岸和田公共職業安定所
• 事業所番号： 2709-404133-0
• 事業所名： 永野設備工業株式会社
• ホームページ： https://www.ns-co.jp/
• 担当者　： 総務部　森田 美奈
• TEL　 ： 072-432-7722
• Mail　 ： morita@ns-co.jp

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