基本情報

• 勤務先　： 株式会社 大京アステージ 川崎支店(神奈川県横浜市鶴見区)
• 雇用形態： パート労働者 　雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)　1年0ヶ月
• 試用期間： なし
• 給与　　： 時間額1,225円～1,225円
• 勤務時間： (1)8時30分～17時00分
• 休日　　：月水金日祝日その他
• 受理日　：2026/01/05｜有効期限：2026/03/31

求める人材

• 必要な資格： 不問
• 必要な経験： 不問
• 年齢制限： 不問
• 学歴　　： 不問
• ポイント： 年齢不問,学歴不問,資格不問,未経験可,残業なし,社保完備

仕事内容

横浜市鶴見区での株式会社 大京アステージ 川崎支店の「マンション管理員(横浜市鶴見区)【60歳以上歓迎】」の募集です。
（雇用形態：パート労働者）

・【未経験者歓迎】
(勤務日：火・木・土曜日)居住者さんの快適なマンション生活をお手伝いする管理員「マンションサポーター」を募集します。
【主な業務】

・清掃業務(ゴミ庫、エントランス、廊下等の共用部分)

・受付業務(居住者および外来者との応対、拾得物の管理)

・点検業務(建物、諸設備、共用部分の管球類の点検交換)

・立会業務(共用部分の点検等)

・報告連絡業務
【変更の範囲】
会社の定める業務に変更することがある

　資格別の働き方　
※資格別の働き方の解説ページです

勤務地

〒230-0018 神奈川県横浜市鶴見区東寺尾東台1－28ライオンズマンション鶴見第3(47戸)
※クリックするとGoogleマップが開きます

• 最寄り駅　： 京浜急行生麦駅から徒歩15分
• マイカー通勤： 不可
• 転勤の可能性： あり 転勤範囲　同一地域内でﾏﾝｼｮﾝを移動する場合がある

給与詳細

• 月額　　： 時間額(a+b)1,225円～1,225円

基本給：1,225円～1,225円
固定残業代：なし

• 昇給　　： 前年度実績 なし
• 賞与　　： なし
• 交通費　： 実費支給(上限あり)｜月額 30,000円
• 賃金締切日： 固定(月末)
• 賃金支払日： 固定(月末以外) 翌月 25 日

勤務時間・休日

• 勤務時間： (1)8時30分～17時00分
  勤務日：火・木・土曜日移動時間前後15分ずつ計30分は勤務としてみなし(休憩12：00～13：00、15：00～15：30)
• 時間外労働時間： なし
• 休憩時間： 90分
• 休日　　： 月水金日祝日その他
  奇数月第1土曜日
• 年間休日：
• 有給休暇： 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

待遇・福利厚生

• 加入保険： 雇用,労災,健康,厚生
• 退職金制度： なし
• 定年制　： なし
• 再雇用制度： なし
• 勤務延長： なし
• 育児休業実績： なし
• 介護休業実績： なし
• 看護休業実績： なし
• 入居可能住宅： なし
• 託児所有無： なし

会社情報

• 会社名　： 株式会社 大京アステージ 川崎支店
• 本社住所： 神奈川県川崎市中原区新丸子東3丁目1200ＫＤＸ武蔵小杉ビル2階
• 従業員数： 7,465人/就業先従業員数1人
  従業員数うち女性0人/従業員数うちパート0人
• 設立年　： 1969年
• 資本金　： 2億円
• 事業内容：
  マンション等の管理員業務・清掃業務・コンシェルジュ業務。マンション等の管理業務・修繕工事の受注・施工。
• 会社の特徴：
  民間マンションデベロッパーで、ライオンズマンションの「暮らしの品質」を守るため、大京グループの一員として、マンション管理、管理員業務・清掃員業務・コンシェルジュ業務を行う。
• 就業規則： フルタイム：あり　｜　パートタイム：あり

選考情報

• 採用人数： 1人｜募集理由：欠員補充
• 選考方法： 面接(予定1回) 書類選考
• 選考結果通知： 面接後 7日以内
• 求職者への通知方法： 郵送　電話
• 選考日時： 随時
• 選考場所： 神奈川県川崎市中原区新丸子東3丁目1200ＫＤＸ武蔵小杉ビル2階
• 応募書類： ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
• 応募書類の返戻： 求人者の責任にて廃棄
• 選考に関する特記事項：

その他情報

• 職務給制度： なし
• 復職制度： なし
• トライアル雇用の併用の希望： なし
• 産業分類： K.不動産管理業
• 受理安定所： 川崎北公共職業安定所
• 事業所番号： 1414-922295-0
• 事業所名： 株式会社 大京アステージ 川崎支店
• ホームページ： https://www.daikyo-astage.co.jp/
• 担当者　： 業務管理課　マンションサポーター採用担当者
• TEL　 ： 044-396-2473
• Mail　 ：

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