基本情報

• 勤務先　： 医療法人社団 城東桐和会(東京都杉並区)
• 雇用形態： 正社員 　雇用期間の定めなし　
• 試用期間： あり｜3ヶ月｜同条件
• 給与　　： 月額269,713円～316,518円
• 勤務時間： 変形労働時間制(1か月単位)(1)5時30分～14時30分(2)9時00分～18時00分(3)11時00分～20時00分
• 休日　　：シフト制夏季・冬期休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇年間休日119日※2026年度より、年間休日121日｜年間休日：119日
• 受理日　：2026/01/05｜有効期限：2026/03/31

求める人材

• 必要な資格： 管理栄養士｜あれば尚可
• 必要な経験： 不問
• 年齢制限： 59歳以下｜定年が60歳のため
• 学歴　　： 不問
• ポイント： 学歴不問,未経験可,昇給あり,社保完備

仕事内容

杉並区での医療法人社団 城東桐和会の「食品製造スタッフ／タムス杉並病院」の募集です。
（雇用形態：正社員）

・・盛付け・配膳、下膳・機材での食器類の洗浄など
【変更内容：変更なし】

　管理栄養士の働き方　
※資格別の働き方の解説ページです

勤務地

〒166-0012 東京都杉並区和田1－40－5【タムス杉並病院】
※クリックするとGoogleマップが開きます

• 最寄り駅　： 丸ノ内線中野富士見町駅から徒歩10分
• マイカー通勤： 不可
• 転勤の可能性： あり 転勤範囲　東京 千葉 埼玉

給与詳細

• 月額　　： 269,713円～316,518円

基本給：234,036円～274,650円
固定残業代：あり(35,677円～41,868円)
固定残業代(月20時間／超過分別途支給)

• 昇給　　： 前年度実績 あり｜昇給率 1月あたり 0.00% ~ 1.20%(前年度実績)
• 賞与　　： なし
• 交通費　： 実費支給(上限なし)
• 賃金締切日： 固定(月末)
• 賃金支払日： 固定(月末以外) 翌月 25 日

勤務時間・休日

• 勤務時間： 変形労働時間制(1か月単位)
  (1)5時30分～14時30分
  (2)9時00分～18時00分
  (3)11時00分～20時00分
• 時間外労働時間： 月平均10時間
• 休憩時間： 60分
• 休日　　： シフト制夏季・冬期休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇年間休日119日※2026年度より、年間休日121日
• 年間休日： 119日
• 有給休暇： 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

待遇・福利厚生

• 加入保険： 雇用,労災,健康,厚生
• 退職金制度： あり(勤続 3年以上)
• 定年制　： あり (一律 60歳)
• 再雇用制度： あり (上限 65歳まで)
• 勤務延長： なし
• 育児休業実績： あり
• 介護休業実績： あり
• 看護休業実績： あり
• 入居可能住宅： 単身用あり 法人借上げ寮を用意(3万円／月自己負担)
• 託児所有無： なし

会社情報

• 会社名　： 医療法人社団 城東桐和会
• 本社住所： 東京都葛飾区新小岩2丁目1－1リーフコンフォート新小岩3階
• 従業員数： 6,000人/就業先従業員数300人
  従業員数うち女性263人/従業員数うちパート66人
• 設立年　： 1998年
• 資本金　：
• 事業内容：
  内科・整形外科・皮膚科等の総合診療クリニック、グループホーム回復期・療養型病院、介護医療院等の運営。
• 会社の特徴：
  地域に密着した医療で、患者様に「あんしんとまごころ」を提供しています。医療法人グループの強みを活かし、高齢者のトータルケアを実現しています。
• 就業規則： フルタイム：あり　｜　パートタイム：あり

選考情報

• 採用人数： 1人｜募集理由：増員
• 選考方法： 面接(予定1回)
• 選考結果通知： 面接後 10日以内
• 求職者への通知方法： 郵送　電話　Eメール
• 選考日時： 随時
• 選考場所： 東京都杉並区和田1－40－5タムス杉並病院
• 応募書類： ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
• 応募書類の返戻： 求人者の責任にて廃棄
• 選考に関する特記事項： お近くのハローワークにて職業相談の上、紹介を受けてご応募ください。

その他情報

• 職務給制度： あり
• 復職制度： あり
• トライアル雇用の併用の希望： なし
• 産業分類： P.病院
• 受理安定所： 墨田公共職業安定所
• 事業所番号： 1312-616259-1
• 事業所名： 医療法人社団 城東桐和会
• ホームページ： http://saiyo.towakai.com
• 担当者　： 採用課　
• TEL　 ： 03-5879-7712
• Mail　 ： c2017@towakai.com

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