常勤嘱託学生相談センター(臨床心理士)/早稲田・所沢|東京都新宿区|13080-23715652

常勤嘱託学生相談センター(臨床心理士)/早稲田・所沢|東京都新宿区

求人番号:13080-23715652

この求人は、ハローワーク公式求人をもとに、仕事内容・条件・働きやすさを求職者目線で整理した求人情報です。
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基本情報

  • 勤務先 : 学校法人 早稲田大学(東京都新宿区)
  • 雇用形態: 常勤嘱託職員  雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 令和8年4月1日~令和9年3月31日
  • 試用期間: なし
  • 給与  : 月額435,250円~435,250円
  • 勤務時間: 変形労働時間制(1年単位)(1)9時00分~17時15分
  • 休日  :日その他|年間休日:123日
  • 受理日 :2025/12/22|有効期限:2026/01/16

求める人材

  • 必要な資格: 臨床心理士|必須
  • 必要な経験: 臨床心理士の資格を有する方大学等において、学生相談に従事した経験を3年以上有する方英語運用能力のある方が望ましい|必須
  • 年齢制限: 不問
  • 学歴  : 大学以上
  • ポイント: 年齢不問,賞与あり,社保完備

仕事内容

新宿区での学校法人 早稲田大学の「常勤嘱託学生相談センター(臨床心理士)/早稲田・所沢」の募集です。
(雇用形態:常勤嘱託職員)

・早稲田大学学生相談センターにおいて、以下の業務に従事する。
1.学生・生徒の心理的問題を中心とするインテーク及びカウンセリング業務2.学生・生徒に関わる教職員・保証人へのコンサルテーション業務3.学部事務所等の学内関係箇所および学内関係機関との連携業務4.学生・生徒へのメンタルヘルスに関する啓発活動の実施運営5.心理専門相談員の相談力向上のための勉強会の実施運営6.非常勤心理専門相談員への相談業務支援7.合理的配慮に関する学内各箇所・教職員との連携業務変更範囲:変更なし

 資格別の働き方 
※資格別の働き方の解説ページです

勤務地

〒169-8050 (1)東京都新宿区戸塚町1ー104(早稲田キャンパス)(2)埼玉県所沢市三ケ島2丁目579ー15(所沢キャンパス)
※クリックするとGoogleマップが開きます

  • 最寄り駅 : 東西線早稲田駅から徒歩5分
  • マイカー通勤: 不可
  • 転勤の可能性: なし 

給与詳細

  • 月額  : 435,250円~435,250円
  • 基本給:435,250円~435,250円
    固定残業代:なし

  • 昇給  : 前年度実績 なし
  • 賞与  : 年2回|賞与月数 計 3ヶ月分(前年度実績)
  • 交通費 : 実費支給(上限なし)
  • 賃金締切日: 固定(月末)
  • 賃金支払日: 固定(月末以外) 当月 15 日

勤務時間・休日

  • 勤務時間: 変形労働時間制(1年単位)
    (1)9時00分~17時15分
    ※シフト勤務(勤務時間の前倒しまたは後ろ倒し)あり。※時間外勤務あり。
  • 時間外労働時間: 月平均10時間
  • 休憩時間: 60分
  • 休日  : 日その他
    ※原則土日・祝日は休みだが、出勤の場合は他の日に振替休日付与年末年始休、夏期休暇
  • 年間休日: 123日
  • 有給休暇: 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日

待遇・福利厚生

  • 加入保険: 雇用,労災,健康,厚生
  • 退職金制度: なし
  • 定年制 : なし
  • 再雇用制度: なし
  • 勤務延長: なし
  • 育児休業実績: あり
  • 介護休業実績: あり
  • 看護休業実績: あり
  • 入居可能住宅: なし
  • 託児所有無: あり

会社情報

  • 会社名 : 学校法人 早稲田大学
  • 本社住所: 東京都新宿区戸塚町1-104
  • 従業員数: 3,300人/就業先従業員数9人
    従業員数うち女性7人/従業員数うちパート0人
  • 設立年 : 1882年
  • 資本金 :
  • 事業内容:
    中、高等教育研究機関
  • 会社の特徴:
    大学・高等学校
  • 就業規則: フルタイム:あり | パートタイム:あり

選考情報

  • 採用人数: 2人|募集理由:未選択
  • 選考方法: 面接(予定1回) 書類選考
  • 選考結果通知: 面接後 14日以内
  • 求職者への通知方法: Eメール
  • 選考日時: その他
  • 選考場所: 東京都新宿区西早稲田1-6-1早稲田大学早稲田キャンパス
  • 応募書類: ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書
  • 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄
  • 選考に関する特記事項: 選考方法その他:WEB適性検査

その他情報

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