訪問介護スタッフ【訪問介護すみれ/兼業可】|北海道網走市|01180-00063161
訪問介護スタッフ【訪問介護すみれ/兼業可】|北海道網走市
求人番号:01180-00063161
この求人は、ハローワーク公式求人をもとに、仕事内容・条件・働きやすさを求職者目線で整理した求人情報です。
「自分に合う仕事かどうか」をより早く判断できるように構成しています。
基本情報
- 勤務先 : 医療法人 讃生会 網走記念病院(北海道網走市)
- 雇用形態: パート労働者 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) ~令和8年3月31日
- 試用期間: あり|3ヶ月|異なる:条件の内容|期間中は各時給マイナス50円
- 給与 : 時間額1,130円~1,580円
- 勤務時間: (1)10時00分~15時00分
- 休日 :シフトによる*年次有給休暇日数は週所定労働日数により変動(法定通り付与)
- 受理日 :2026/01/05|有効期限:2026/03/31
求める人材
- 必要な資格: ホームヘルパー2級|必須
- 必要な経験: 不問
- 年齢制限: 不問
- 学歴 : 不問
- ポイント: 年齢不問,学歴不問,未経験可,マイカー通勤可能,昇給あり,残業なし,社保完備
仕事内容
網走市での医療法人 讃生会 網走記念病院の「訪問介護スタッフ【訪問介護すみれ/兼業可】」の募集です。
(雇用形態:パート労働者)
・【医療費・食事費の助成あり/勤務時間の相談も可】
・在宅で生活している方々のお宅に訪問し、介護サービスや家事援助サービスを提供する仕事です。
急な休みにも柔軟に対応
※訪問は原則自家用車(距離に応じ、1kmあたり30円の通勤手当支給。
ただし、社用車利用についても相談に応じます。
)◎兼業可(掛け持ち就労可能)◎身体介護・生活介護どちらかの業務選択可能。
変更範囲:変更なし
資格別の働き方
※資格別の働き方の解説ページです
給与詳細
- 月額 : 時間額(a+b)1,130円~1,580円
- 昇給 : 前年度実績 あり|金額 1時間あたり 10 円 ~ 10 円(前年度実績)
- 賞与 : なし
- 交通費 : 実費支給(上限なし)
- 賃金締切日: 固定(月末)
- 賃金支払日: 固定(月末以外) 翌月 10 日
基本給:1,130円~1,580円
固定残業代:なし
勤務時間・休日
- 勤務時間: (1)10時00分~15時00分
※求人に関する特記事項参照 - 時間外労働時間: なし
- 休憩時間: 60分
- 休日 : シフトによる*年次有給休暇日数は週所定労働日数により変動(法定通り付与)
- 年間休日:
- 有給休暇: 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日
待遇・福利厚生
- 加入保険: 雇用,労災,健康,厚生
- 退職金制度: なし
- 定年制 : なし
- 再雇用制度: なし
- 勤務延長: なし
- 育児休業実績: あり
- 介護休業実績: あり
- 看護休業実績: 該当者なし
- 入居可能住宅: なし
- 託児所有無: なし
会社情報
- 会社名 : 医療法人 讃生会 網走記念病院
- 本社住所: 北海道網走市字潮見153番地1
- 従業員数: 516人/就業先従業員数10人
従業員数うち女性10人/従業員数うちパート6人 - 設立年 : 1986年
- 資本金 : 2億4,707万円
- 事業内容:
医療業(病院)整形外科・内科・呼吸器内科・循環器内科・消化器内科・脳神経外科・泌尿器科・皮膚科・リハビリテーション科・人工透析内科 - 会社の特徴:
地域のニーズを的確に把握し、地域住民の生活と健康を守る病院として何をすべきかを熟慮し「急性期から慢性期に至る一貫した医療」の提供を目指しております。 - 就業規則: フルタイム:あり | パートタイム:あり
選考情報
- 採用人数: 2人|募集理由:増員
- 選考方法: 面接(予定1回)
- 選考結果通知: 面接後 7日以内
- 求職者への通知方法: 郵送 電話
- 選考日時: 随時
- 選考場所: 北海道網走市字潮見153番地1
- 応募書類: ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)
- 応募書類の返戻: 選考後は返却
- 選考に関する特記事項: *面接時に履歴書と紹介状を持参してください。(要事前連絡)*オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。
その他情報
- 職務給制度: あり
- 復職制度: なし
- トライアル雇用の併用の希望: なし
- 産業分類: P.病院
- 受理安定所: 網走公共職業安定所
- 事業所番号: 0118-101607-5
- 事業所名: 医療法人 讃生会 網走記念病院
- ホームページ: https://www.sanseikai-med.jp
- 担当者 : 総務課 田中
- TEL : 0152-61-0101
- Mail :
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